上下聯(lián)動(dòng) 全力以赴
堅(jiān)決打贏春節(jié)期間押運(yùn)安全攻堅(jiān)戰(zhàn)
新春佳節(jié)來(lái)臨之際，周口市保安服務(wù)公司黨總支針對(duì)春節(jié)期間人流、車流、物流、錢流高度集中，城鄉(xiāng)道路堵塞問(wèn)題更加突出，天寒地凍時(shí)有霧霾和雨雪，給押運(yùn)工作帶來(lái)諸多困難的實(shí)際；同時(shí)鑒于部分押運(yùn)大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)懶散、表率作用差、組織指揮能力弱，教育管理隊(duì)伍方法少和一些隊(duì)員敵情觀念差，執(zhí)勤行為不規(guī)范等問(wèn)題，決定抽調(diào)機(jī)關(guān)各部門的負(fù)責(zé)同志，由班子成員帶隊(duì)，組成7個(gè)分縣包隊(duì)工作組，深入市、縣11個(gè)押運(yùn)大隊(duì)開展工作。目前，從元月26日至29日第一階段的工作已基本結(jié)束，取得了可喜的成效。
此間，各分縣包隊(duì)工作組采取一線見面慰問(wèn)與聽取匯報(bào)分層座談相結(jié)合、跟隨押運(yùn)與實(shí)地督察相結(jié)合、安全檢查與規(guī)范押運(yùn)流程相結(jié)合、摸實(shí)情知實(shí)底與一對(duì)一幫扶相結(jié)合等方法，起早貪黑，日夜趕班，深入基層、深入一線、深入隊(duì)員之中，摸實(shí)情、知實(shí)底、出實(shí)招、求實(shí)果，在較短的時(shí)間里溫暖了人心、昂揚(yáng)了士氣、幫扶了基層、規(guī)范了工作，為打贏春節(jié)期間押運(yùn)安全攻堅(jiān)戰(zhàn)夯實(shí)了組織基礎(chǔ)、思想基礎(chǔ)和工作基礎(chǔ)。第一，各工作組會(huì)見了有關(guān)客戶的領(lǐng)導(dǎo)，主動(dòng)向他們報(bào)告公司當(dāng)前和年內(nèi)工作安排部署情況，對(duì)他們支持、理解、認(rèn)可我們的工作表示感謝，并虛心征求他們的意見，進(jìn)一步提升我們?yōu)榭蛻舴?wù)水平。隨后，與押運(yùn)大隊(duì)的全體員工一一見面，對(duì)他們的辛勤工作給予充分肯定，并致以新春的慰問(wèn)。第二，了解掌握了各押運(yùn)大隊(duì)的基本情況，澄清了人員、車輛、槍支彈藥、服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)、押運(yùn)路線等底數(shù)，摸清了領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、員工隊(duì)伍教育管理、工作組織指揮協(xié)調(diào)、各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)等實(shí)情。第三，通過(guò)實(shí)地查驗(yàn)、調(diào)取監(jiān)控視頻和跟車暗查等方法，重點(diǎn)了解掌握了槍彈交接和維護(hù)保養(yǎng)、守庫(kù)交接、安全檢查、領(lǐng)導(dǎo)帶班登記和押運(yùn)日志等各類臺(tái)賬是否規(guī)范化、制度化、日常化；初步了解掌握了城鄉(xiāng)押運(yùn)過(guò)程中，車組防護(hù)裝具、警戒站位、車輛停靠、款項(xiàng)交接等是否符合押運(yùn)操作流程和要求。既注意發(fā)現(xiàn)和總結(jié)押運(yùn)工作的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，更注重發(fā)現(xiàn)和整改押運(yùn)工作中存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)。第四，對(duì)2015年度押運(yùn)工作排名后三的大隊(duì)，由公司主要領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)幫扶，從找準(zhǔn)問(wèn)題癥結(jié)入手，選準(zhǔn)突破口，實(shí)行一隊(duì)一策、一事一決的方法，交底線、亮紅燈，指方向、明目標(biāo)，出點(diǎn)子、引路子，做到了幫中有扶，扶中有教，教中有育，長(zhǎng)士氣，鼓干勁，引導(dǎo)他們不甘落后迎頭奮進(jìn)，努力在較短的時(shí)間里擺脫落后局面。第五，盡力為基層解決一些實(shí)際問(wèn)題。對(duì)當(dāng)前有能力解決的，不拖不欠及時(shí)解決；一時(shí)不能完全解決的，公司要納入議事日程，分期分批地解決，努力營(yíng)造栓心留人的育人環(huán)境、用人環(huán)境、創(chuàng)業(yè)環(huán)境和幸福環(huán)境。春節(jié)前，公司為11個(gè)押運(yùn)大隊(duì)新添置電視機(jī)及配套設(shè)備7臺(tái)、辦公桌10張、座椅103個(gè)、儲(chǔ)物柜10個(gè)、文件柜3個(gè)、床4張、被子23套等物品。第六，與各大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)商定了春節(jié)期間押運(yùn)安全工作。一是成立應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)組織、制定應(yīng)急方案、加強(qiáng)應(yīng)急力量。二是強(qiáng)化安全教育，做到押運(yùn)安全天天講、時(shí)時(shí)講、處處講，寧可百日緊，不可一日松，進(jìn)一步增強(qiáng)員工的敵情意識(shí)和安全觀念。三是大隊(duì)長(zhǎng)、中隊(duì)長(zhǎng)要堅(jiān)守崗位，盡職盡責(zé)，為員工做榜樣、樹標(biāo)桿。四是把安全檢查經(jīng)?；?，帶班領(lǐng)導(dǎo)每天都要對(duì)車輛、槍彈、金庫(kù)等進(jìn)行認(rèn)真檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。五是嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，抓小、抓細(xì)、抓準(zhǔn)、抓實(shí)，用規(guī)章制度規(guī)范押運(yùn)工作，確保安全，萬(wàn)無(wú)一失。
分縣包隊(duì)的舉措，是公司組建以來(lái)的首次，在公司機(jī)關(guān)尤其是基層引起了強(qiáng)烈反響。一些大隊(duì)長(zhǎng)和中隊(duì)長(zhǎng)深有體會(huì)地說(shuō)：我們做押運(yùn)工作十幾年，第一次見到公司領(lǐng)導(dǎo)這樣大規(guī)模、高規(guī)格地看望慰問(wèn)一線員工；第一次見到公司領(lǐng)導(dǎo)這樣耐心細(xì)致地幫助我們解決工作中存在的實(shí)際問(wèn)題；第一次見到公司領(lǐng)導(dǎo)這樣立足當(dāng)前謀求長(zhǎng)遠(yuǎn)，平心靜氣地與我們一起商討共建幸福企業(yè)的大事；第一次見到公司領(lǐng)導(dǎo)這樣廉潔自律，吃住自理，不準(zhǔn)迎來(lái)送往，只有給予沒(méi)有麻煩。如果我們?cè)賻Р缓藐?duì)伍、做不好工作，就無(wú)顏答對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的一片真心誠(chéng)意。一位常年在押運(yùn)中心工作的老同志在匯報(bào)會(huì)上深有感觸地說(shuō)：“這次公司采取分縣包隊(duì)的做法，真正做到了心貼心的服務(wù)、實(shí)打?qū)嵉拿?、一?duì)一的幫扶，對(duì)大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工教育、影響、激勵(lì)很大。”
在分縣包隊(duì)工作匯報(bào)會(huì)上，楊立德書記作了總結(jié)講話。他指出，這次分縣包隊(duì)的做法得到了大家的認(rèn)可和肯定，并且取得了顯著的成效，事實(shí)證明這一做法是得人心、順人意的，既是落實(shí)公司頂層設(shè)計(jì)的重要舉措，更是貼近基層、幫扶基層、服務(wù)基層的有效途徑，我們要長(zhǎng)期堅(jiān)持下去，不圖形式、不走過(guò)場(chǎng)，在謀大局、樹標(biāo)桿、求實(shí)效上狠下功夫。他強(qiáng)調(diào)，春節(jié)前后，公司領(lǐng)導(dǎo)要不間斷地親臨一線看望慰問(wèn)堅(jiān)守工作崗位的員工，用我們的溫暖之情，激勵(lì)員工打贏春節(jié)期間押運(yùn)安全攻堅(jiān)戰(zhàn)之志，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，確保安全，使客戶滿意。